Ngành Thông tin và Truyền thông đóng vai trò quan trọng trong sự phát triển công nghiệp của Nhật Bản. Tuy nhiên, Nhật Bản đang đối mặt với sự thiếu hụt nguồn nhân lực kỹ sư IT. Điều này tạo ra cơ hội lớn cho những kỹ sư Việt Nam muốn làm việc tại đất nước này. Vậy kỹ sư IT làm gì và mức lương như thế nào? Hãy cùng tìm hiểu qua bài viết này về đơn tuyển kỹ sư IT làm việc tại Nhật Bản.

1. Kỹ sư IT làm việc tại Nhật Bản làm gì?

Kỹ sư IT tại Nhật Bản có nhiệm vụ quan trọng trong việc vận hành và duy trì hệ thống máy tính, đảm bảo chúng luôn hoạt động ổn định. Ngoài ra, họ còn thiết kế và cài đặt phần mềm, hỗ trợ kỹ thuật và hướng dẫn nhân sự mới sử dụng hệ thống máy tính một cách an toàn và hiệu quả.

Công việc của kỹ sư công nghệ thông tin tại Nhật Bản bao gồm:

• Chẩn đoán và giải quyết vấn đề về máy tính
• Giám sát hệ thống xử lý máy tính
• Cài đặt phần mềm và kiểm tra trên thiết bị và chương trình máy tính
• Thiết lập và bảo trì thiết bị máy tính, hướng dẫn người dùng sử dụng chương trình
• Phân tích thiết kế hệ thống, quản lý dữ liệu, quản trị mạng, kỹ thuật phần cứng máy tính...
• Quản lý và điều phối các dự án công nghệ thông tin
• Giám sát và xử lý lỗi của hệ thống máy tính
• Sửa chữa lỗi phần cứng hoặc phần mềm

Đối với các phân ngành cụ thể, công việc có thể được mô tả chi tiết hơn.

Các phân ngành như lập trình viên, chuyên gia phân tích hệ thống, quản trị cơ sở dữ liệu, quản lý hệ thống thông tin, chuyên gia mật mã, quản trị mạng, kỹ sư phần mềm, quản trị Web, kỹ thuật viên máy tính, chuyên viên viết tài liệu kỹ thuật và kỹ sư cầu nối là một số công việc cụ thể của kỹ sư IT tại Nhật Bản.

2. Điều kiện để tham gia chương trình Kỹ sư IT tại Nhật

• Độ tuổi: Độ tuổi phù hợp để tham gia chương trình Kỹ sư IT tại Nhật thường từ 22 - 35 tuổi.
• Sức khỏe: Kỹ sư phải không mắc các bệnh truyền nhiễm theo quy định nhập cảnh của Nhật.
• Bằng cấp: Có bằng Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành công nghệ thông tin, IT, lập trình viên...
• Ngôn ngữ: Kỹ sư bắt buộc phải có trình độ tiếng Nhật từ N4 trở lên.
• Kinh nghiệm làm việc: Công ty có thể yêu cầu kỹ sư có kinh nghiệm từ 1-2 năm hoặc không yêu cầu.

Lưu ý: Mức lương của kỹ sư IT sẽ phụ thuộc vào trình độ tiếng Nhật, kinh nghiệm làm việc, năng lực chuyên môn và nơi làm việc.

3. Mức lương dành cho các kỹ sư IT làm việc tại Nhật Bản

Mức lương khởi điểm cho kỹ sư IT tại Nhật Bản khoảng 200.000 yên/tháng (tương đương 40.000.000 đồng). Kỹ sư có trình độ tiếng Nhật cao và kinh nghiệm chuyên môn có thể nhận mức lương vượt qua 300.000 yên/tháng. Mức lương này chưa bao gồm làm thêm giờ và các loại phụ cấp khác. Một số công ty Nhật Bản còn có chế độ thưởng 2 lần/năm hoặc tăng lương hàng năm tùy vào tình hình kinh doanh của công ty.

Lưu ý: Mức lương của kỹ sư IT có thể cao hơn nếu họ thành thạo tiếng Nhật.

4. Có nên sang Nhật làm kỹ sư IT hay không?

Nhật Bản là một trong những thị trường CNTT lớn nhất thế giới. Với giá trị ngành CNTT ước tính lên tới 340 tỷ USD, chiếm gần 9% giá trị thị trường ICT toàn cầu. Vì vậy, nhu cầu về nhân sự cho ngành công nghệ thông tin tại Nhật đang ngày càng tăng cao. Chính phủ Nhật Bản đang chào đón những nguồn nhân lực kỹ sư CNTT từ các quốc gia trên thế giới. Hiện đã có khoảng 1.660.000 người nước ngoài làm việc tại Nhật Bản, trong đó có 67.540 người làm việc trong ngành Thông tin và Truyền thông.

Lựa chọn làm kỹ sư IT tại Nhật Bản đem lại nhiều lợi ích như mức thu nhập cao, công việc chất lượng, trải nghiệm văn hóa mới, gặp gỡ con người mới và tích lũy kiến thức quý giá trong thời gian làm việc tại đây.

Kết luận

Đơn tuyển kỹ sư IT làm việc tại Nhật Bản mang đến cơ hội và mức lương hấp dẫn cho những người có đam mê và năng lực trong lĩnh vực công nghệ thông tin. Nếu bạn quan tâm đến chương trình này, hãy liên hệ với SULECO thông qua Fanpage hoặc Website để được tư vấn và hỗ trợ chi tiết.